MSD Medical Affairs Oncology Advisor（Non-MD） 

Japan, Chiyoda 

296772947

Job Description

Medical Advisorは、それぞれが担当とする疾患領域において、フランチャイズ戦略に沿った形で、メディカル戦略を作成し、実行する責任を持つ。具体的な業務は下記の通りである。

メディカル戦略

• 社内外の学術的機会を通じて、継続的に最新の専門知識を保持する
• 科学的・医学的観点から、Medical Science Liaison（MSL）/ Scientific Contents（SC）/ Medical Information（MI）によるメディカル戦略実行をリードする
• グローバルのメディカル戦略の立案・実行について継続的に情報・意見を提供する
• Field medical活動（外部顧客と接するメディカル活動）に関して、Field Plan を承認し、MSLとの連携にて間接的にメディカル戦略の実行及びサイエンティフィックインサイト収集活動を管理する

サイエンティフィックインサイト

• メディカル戦略に役立つサイエンティフィックインサイトを臨床および基礎研究エキスパート等から戦略的/計画的に収集する
• 多角的に収集されたサイエンティフィックインサイトを分析し、各種会議体でそのインサイトを提供し、協議する

Scientific exchange / アドバイザリー会議/メディカル関連プログラム

• サイエンティフィックリーダーおよび社外ステークホルダーとのscientific exchangeに参加し、課題解決のための研究・教育における協力関係を育む
• アドバイザリー会議およびその他のメディカルプログラムを企画・主導し、臨床および基礎研究エキスパートからの意見をメディカル戦略に組み込む
• 海外企画のプログラム（Global Advisory Board等）について、グローバルチームなどと連携・協力する

メディカル教育プログラム

• アンメットな教育ニーズを特定し、フランチャイズ戦略と連携したメディカル教育プログラムを企画・実行する

早期開発パイプライン品情報

• 開発パイプライン品に関して、必要に応じて種々のメディカル情報（疫学、診断、ガイドライン、治療、競合品データなど）に関する情報の収集・解析・インプットを行う
• 必要に応じて、開発品に関するサイエンス・メディカル面での戦略的な提言を行う

Data Generation

• フランチャイズ戦略と連携して、アンメットニーズを抽出し、Localで必要なデータを同定し、研究・調査をデザイン、立案、実行する
• 研究者主導研究提案に対し、グローバルSOP及びガイダンス・インストラクションに沿って、フォローする
• 臨床試験および市販後試験に対して科学的・医学的観点からインプットを行う
• 安全性部門等の関連他部署と協業の上でPMSのpublicationを実施する

社内業務（社内の連携、研修、販促/規制に関する資料のレビュー）

• マネージャーと協力して、MSL・SC&MIのスキル開発計画を設計および実行する
• 担当チームや関連部門に対して、疾患の病態生理及び予防・治療に関する研修/コンサルテーションを行う
• 担当領域の販促資料を医学的・科学的観点からレビューする
• グローバルのメディカル戦略の立案・実行に関し、カウンターパートとコミュニケーションを取り、各種会議体に出席する
• 開発品に関して臨床開発部門及び関連部署と協業を行う
• 当該疾患領域の専門家として、社内ステークホルダーに対して、科学・医学専門的な立場より必要なインプットを行う
• パートナー企業と連携してメディカル戦略の立案を行い、共に計画を実行する

必要な知識・スキルおよびコンピテンシー

1. エグゼクティブディレクターの指導／監督の元、研究のデザイン、立案、実行する能力 (Medical Research Design & Execution)

2. 治療領域および疾患環境の理解力 (Disease Area & Product Knowledge)

3. チーム間の協力を促進する能力(Foster collaboration)

4. 科学的専門知識によりサイエンティフィックリーダーとpeer-to peerな関係を築く能力(External Customer Engagement)

5. コアビジネスにおけるグローバルコミュニケーションに参加することのできる能力、グローバル戦略を国内戦略にカスタマイズする能力 (Working Across Boundaries)、適切な英語のスピーキング、ライティング力を要する

6. 業界および地域（日本）のさまざまなコンプライアンスルールおよびコードを理解し、コンプライアンスを遵守する

7. 担当する疾患領域のチームをリードするリーダーシップ

職務経験

- 国内における製薬企業に関連する規制、保険償還制度や臨床研究に関連するガイドライン等についての知識

- 学術論文誌（査読あり）での論文発表経験、あるいは学会発表経験

Current Employees apply

Current Contingent Workers apply

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Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.

Employee Status:

Regular

Relocation:

Domestic/International

VISA Sponsorship:

Travel Requirements:

Flexible Work Arrangements:

Hybrid

Shift:

Valid Driving License:

Hazardous Material(s):

Job Posting End Date:

12/31/2024

*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.

Job Posting End Date: 12/31/2024

A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.

Requisition ID: R290401