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Consulente Applicativo Payroll Presenze jobs at Ey in Italy, Milan

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Company (1)
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Job title (1)
Italy
Milan
5 jobs found
08.12.2025
EY

EY Payroll Consultant Italy, Lombardy, Milan

Limitless High-tech career opportunities - Expoint
Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento...
Description:

Payroll Consultant - Milano, Roma, Bari

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.

Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri.

Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

Cosa dicono di noi:

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:

  1. Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
  2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
  3. Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
  4. Mobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
  5. Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

L'opportunità e le tue responsabilità:

EY, con l'obiettivo di potenziare il team di Global Payroll Operate (GPO) - Ufficio Amministrazione del personale e Payroll, ricerca per le sedi di Milano, Roma e Bari , un profilo Payroll Junior.

Il dipartimento GPO garantisce un supporto integrato e globale lungo l'intero processo amministrativo, supportando società multinazionali di medie e grandi dimensioni operanti in diversi settori. Tra le attività core della service line, GPO accoglie al suo interno un team di specialisti dedicato alla gestione in outsourcing del payroll e dell'amministrazione del personale.

Le skills che stiamo cercando:

  • Esperienza di almeno due anni maturata presso studi commerciali o presso aziende nella funzione di addetto alle attività di payroll ed elaborazione dei cedolini
  • Buona conoscenza della normativa vigente in ambito di gestione paghe e contributi
  • Conoscenza dell'applicativo Zucchetti
  • Buona conoscenza ed applicazione dei principali CCNL nazionali
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Ottima conoscenza pacchetto Office;
  • Ottime capacità relazionali e comunicative;
  • Attitudine al team work e al problem solving

Cosa ti offriamo in EY

In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

Avrai l’opportunità di:

  • partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
  • accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
  • essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
  • usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
  • accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e

background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.

I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.

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07.12.2025
EY

EY Senior Payroll Consultant HR Administration Italy, Lombardy, Milan

Limitless High-tech career opportunities - Expoint
Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento...
Description:

Senior Payroll Consultant (HR Administration) - Milano, Roma, Bari

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.

Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri.

Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

Cosa dicono di noi:

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:

  1. Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
  2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
  3. Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
  4. Mobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
  5. Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

L'opportunità e le tue responsabilità:

EY, con l'obiettivo di potenziare il team di Global Payroll Operate (GPO) - Ufficio Amministrazione del personale e Payroll, ricerca per le sedi di Milano, Roma e Bari , un profilo Senior HR Administration con focus sulle attività amministrative afferenti alle risorse umane.

Il dipartimento GPO garantisce un supporto integrato e globale lungo l'intero processo amministrativo, supportando società multinazionali di medie e grandi dimensioni operanti in diversi settori. Tra le attività core della service line, GPO accoglie al suo interno un team di specialisti dedicato alla gestione in outsourcing del payroll e dell'amministrazione del personale.

Le skills che stiamo cercando:

  • Esperienza di almeno 4 anni maturata presso studi commerciali o presso aziende nella funzione di addetto alle attività dell'amministrazione del personale
  • Buona conoscenza degli adempimenti obbligatori nei confronti degli Enti e istituti (es: unilav, durc, uniemens, parità di genere, collocamento obbligatorio, apertura posizioni contributive ed assicurative etc)
  • Conoscenza dell'applicativo Zucchetti
  • Buona conoscenza della normativa vigente e delle tempistiche di legge in materia di gestione delle risorse umane
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Ottima conoscenza pacchetto Office;
  • Ottime capacità relazionali e comunicative;
  • Attitudine al team work e al problem solving

Cosa ti offriamo in EY

In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

Avrai l’opportunità di:

  • partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
  • accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
  • essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
  • usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
  • accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e

background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.

I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.

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These jobs might be a good fit

08.10.2025
EY

EY Senior Payroll Consultant Italy, Lombardy, Milan

Limitless High-tech career opportunities - Expoint
Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento...
Description:

Senior Payroll Consultant - Milano, Roma, Bari

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.

Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri.

Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

Cosa dicono di noi:

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:

  1. Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
  2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
  3. Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
  4. Mobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
  5. Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

L'opportunità e le tue responsabilità:

EY, con l'obiettivo di potenziare il team di Global Payroll Operate (GPO) - Ufficio Amministrazione del personale e Payroll, ricerca per le sedi di Milano, Roma e Bari , un profilo Payroll Junior.

Il dipartimento GPO garantisce un supporto integrato e globale lungo l'intero processo amministrativo, supportando società multinazionali di medie e grandi dimensioni operanti in diversi settori. Tra le attività core della service line, GPO accoglie al suo interno un team di specialisti dedicato alla gestione in outsourcing del payroll e dell'amministrazione del personale.

Le skills che stiamo cercando:

  • Esperienza di almeno 4 anni maturata presso studi commerciali o presso aziende nella funzione di addetto alle attività di payroll ed elaborazione dei cedolini
  • Ottima conoscenza della normativa vigente in ambito di gestione paghe e contributi
  • Conoscenza dell'applicativo Zucchetti
  • Ottima conoscenza ed applicazione dei principali CCNL nazionali
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Ottima conoscenza pacchetto Office;
  • Ottime capacità relazionali e comunicative;
  • Attitudine al team work e al problem solving

Cosa ti offriamo in EY

In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

Avrai l’opportunità di:

  • partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
  • accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
  • essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
  • usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
  • accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e

background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.

I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.

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These jobs might be a good fit

13.08.2025
EY

EY Consulente Applicativo Zucchetti Presenze Italy, Lombardy, Milan

Limitless High-tech career opportunities - Expoint
You'll contribute technical insights to business tax compliance engagements and internal projects. Assist clients with projects such as corporate tax advisory work, restructuring, tax incentives, initial public offerings, and cross...
Description:


want it to go.

You’ll be responsible for advising on tax matters and planning the client’s business activities to optimise tax solutions. You’ll help clients succeed by assisting them with the strategic and operational challenges facing their tax functions, analysing tax opportunities and benefits that can be attained by them. Be part of a global team, you’ll help build sustainable tax strategies; assesses, improves and monitors tax functions’ processes, controls and risk management

Your key responsibilities

  • You'll contribute technical insights to business tax compliance engagements and internal projects
  • Assist clients with projects such as corporate tax advisory work, restructuring, tax incentives, initial public offerings, and cross border transactions.
  • Preparing estimated tax liabilities to assist the client in meeting its tax payment obligations.
  • Provide the highest level of technical advice on the application of tax law
  • Assisting clients to deal with the relevant authorities on any tax issues they may face including tax audit, seeking for tax rulings, tax appeals and technical confirmations.
  • Manage the successful delivery of tax projects, ensuring tax excellence with real and valuable solutions

Skills and attributes for success

  • Strong analytical and problem-solving skills
  • Strong drive to excel professionally, and to guide and motivate others
  • Advanced written and verbal communication skills
  • Dedicated, innovative, resourceful, analytical and able to work under pressure
  • Foster an efficient, innovative and team-oriented work environment

To qualify for the role you must have

  • Accounting or a related field
  • Minimum of 2 years of work experience in business tax services or a related field

Ideally, you’ll also have

  • A professional qualification in Tax

What we look for

Highly motivated individuals with excellent problem-solving skills and the ability to prioritize shifting workloads in a rapidly changing industry. An effective communicator, you’ll be a confident team player equipped with strong people management skills and a genuine passion to make things happen in a dynamic organization. If you’re ready to take on a wide range of responsibilities and are committed to seeking out new ways to make a difference, this role is for you.

What we offer

EY offers a competitive remuneration package commensurate with your work experience where you’ll be rewarded for your individual and team performance. We are committed to being an inclusive employer and are happy to consider flexible working arrangements, where this may be needed, guided by our FWA Policy. Plus, we offer:

  • Continuous learning:You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next.
  • Success as defined by you:We’ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way.
  • Transformative leadership:We’ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs.
  • Diverse and inclusive culture:You’ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs.

EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets.

answers for the most pressing issues of today and tomorrow.

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These jobs might be a good fit

28.05.2025
EY

EY Consulente Applicativo Payroll Presenze Italy, Lombardy, Milan

Limitless High-tech career opportunities - Expoint
Learning and Development: oltre 50 ore all’anno di formazione per ciascuna persona;. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere...
Description:

Unisciti al nostro team Finance a Milano e dai una svolta alla tua carriera entrando in EY.

Chi è EY?

EY è una delle società Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende è la possibilità di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti, che siano grandi multinazionali, piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia, l’autonomia e il rispetto tra le persone, ed è incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalità di lavoro ibrida.

#TELLMEY – Cosa dicono di noi

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci nel 2024!

  1. Learning and Development: oltre 50 ore all’anno di formazione per ciascuna persona;
  2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
  3. Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
  4. Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
  5. Smart working senza giornate prestabilite centralmente.

Scopri il team Finance

Nel team Finance Transformation della Sub Service Line Business Consulting ricerchiamo una figura che ricoprirà il ruolo di Manager in Finance Transformation. Ricerchiamo talenti interessati a cimentarsi su complesse e innovative progettualità di trasformazione (a livello nazionale ed internazionale) legate all’area CFO per clienti Leader di mercato e appartenenti a diverse Industry (Retail, GDO, Automotive, Telco & Media, etc.).

La risorsa che stiamo cercando si occuperà di:

  • Analisi processi finance (O2C, P2P, R2R, Treasury)
  • Disegno dei processi To-Be e Target Operating Model, identificando opportunità di miglioramento e di ottimizzazione da un punto di vista di processo, organizzazione, sistemi
  • Analisi, disegno ed implementazione di Shared Service Center (SSC)/Global Business Services (GBS) e Finance/Business Process Outsourcing (BPO)
  • Sviluppo business case tramite benchmark in un’ottica di right sizing organizzativo
  • Coordinamento risorse junior e gestione del cliente
  • Supporto al management EY in selling proposition
  • Gestire i rapporti con i clienti e identificare le relative esigenze di business

Chi stiamo cercando? Persone con:

    • Laurea Magistrale e oltre 5 anni di esperienza negli ambiti sopra descritti
    • Provata esperienza progettuale, anche a livello internazionale
    • Esperienza nella gestione dell'intero ciclo progettuale, inclusi vendita, gestione della commessa, degli economics, del team e del cliente
    • Conoscenze approfondite dei principali processi del mondo Finance (RTR, PTP, OTC, Treasury, Cash Flow, Liquidity Reporting), maturate in contesti nazionali e internazionali
    • Capacità di disegnare modelli operativi Finance sulla base dei requisiti di business dei Clienti
    • Conoscenze dei framework organizzativi SSC/GBS
    • Conoscenze in ambito controllo di gestione, budgeting, planning, etc.
    • Project Management (certificazioni professionali come PMP saranno considerate un plus)
    • Conoscenza di base di sistemi ERP (come SAP S4HANA, Oracle, Microsoft Dynamics, tool di process mining e AI/Gen AI)
    • Capacità di guidare iniziative di change management e di gestire eventuali resistenze al cambiamento nelle aziende clienti
    • Esperienza nello sviluppo e nell'implementazione di strategie di ottimizzazione dei costi e di miglioramento dell'efficienza operativa
    • Capacità di lavorare in team e di coordinare, guidare e far crescere le risorse più junior
    • Capacità di lavorare per obiettivi ed orientamento ai risultati
    • Capacità di apprendere rapidamente e lavorare in un ambiente agile e veloce
    • Ottime capacità di comunicazione e relazione interpersonale
    • Capacità di lavorare con scadenze ravvicinate, gestendo più priorità in modo efficace.
    • Ottima conoscenza della lingua italiana ed inglese

Nice to have:

  • Esperienze nell'identificazione di opportunità di efficientamento dei processi AFC grazie a nuove tecnologie AI / Gen AI
  • Esperienza in progetti di Global Business Service in primarie società di consulenza

Cosa ti aspetta in EY

  • Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
  • + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
  • Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
  • Policy di smart working flessibile e possibilità di lavorare dall’estero;
  • Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

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These jobs might be a good fit

Limitless High-tech career opportunities - Expoint
Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento...
Description:

Payroll Consultant - Milano, Roma, Bari

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.

Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri.

Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

Cosa dicono di noi:

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:

  1. Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
  2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
  3. Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
  4. Mobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
  5. Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

L'opportunità e le tue responsabilità:

EY, con l'obiettivo di potenziare il team di Global Payroll Operate (GPO) - Ufficio Amministrazione del personale e Payroll, ricerca per le sedi di Milano, Roma e Bari , un profilo Payroll Junior.

Il dipartimento GPO garantisce un supporto integrato e globale lungo l'intero processo amministrativo, supportando società multinazionali di medie e grandi dimensioni operanti in diversi settori. Tra le attività core della service line, GPO accoglie al suo interno un team di specialisti dedicato alla gestione in outsourcing del payroll e dell'amministrazione del personale.

Le skills che stiamo cercando:

  • Esperienza di almeno due anni maturata presso studi commerciali o presso aziende nella funzione di addetto alle attività di payroll ed elaborazione dei cedolini
  • Buona conoscenza della normativa vigente in ambito di gestione paghe e contributi
  • Conoscenza dell'applicativo Zucchetti
  • Buona conoscenza ed applicazione dei principali CCNL nazionali
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Ottima conoscenza pacchetto Office;
  • Ottime capacità relazionali e comunicative;
  • Attitudine al team work e al problem solving

Cosa ti offriamo in EY

In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

Avrai l’opportunità di:

  • partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
  • accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
  • essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
  • usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
  • accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e

background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.

I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.

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