At EY, we’re all in to shape your future with confidence.

Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri.

Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

Cosa dicono di noi:

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:

1. Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
3. Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
4. Mobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
5. Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

L'opportunità e le tue responsabilità:

Qui avrai l'opportunità di crescere all’interno di un team di segreteria per offrire un servizio di supporto al business, tramite l’assegnazione diretta di professionisti alcuni dei quali con ruolo internazionale nell’organizzazione.

Le principali attività sono:

· Gestione agenda (appuntamenti/ meeting sia interni che con i clienti);

· Gestione e filtro della corrispondenza;

· Organizzazione logistica delle riunioni (collegamenti telefonici, video conference, prenotazione sale riunioni e catering);

· Prenotazione e gestione viaggi (voli, treni, hotel, auto…);

· Gestione della documentazione verso i clienti dei professionisti assegnati: impaginazione, correzione e finalizzazione secondo gli standard aziendali;

· Mantenimento e monitoraggio dell’archivio cartaceo e digitale della documentazione;

· Compilazione con utilizzo del tool gestionale del timesheet e rimborso spese per i professionisti assegnati;

· Supporto nell’applicazione dei protocolli aziendali relativamente agli accessi ai nostri uffici e presso le sedi dei nostri clienti.

Le skills che stiamo cercando:

· grande spirito di iniziativa e forte interesse a confrontarsi con un contesto internazionale sfidante e complesso;

· Esperienza pregressa (almeno 3 anni) presso aziende di medio-grandi dimensioni in contesto preferibilmente internazionale;

· Ottima conoscenza della lingua inglese sia parlata che scritta;

· Attitudine proattiva, positiva, con attenzione ai dettagli, multi-tasking, velocità in fase esecutiva;

· Riservatezza e flessibilità;

· Ottima conoscenza del pacchetto office.

Cosa ti offriamo in EY

In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

Avrai l’opportunità di:

• partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
• usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
• accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e

background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.

I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.

In EY potrai costruire una carriera unica come te, grazie a un contesto internazionale e supportivo, alla nostra cultura inclusiva ed alla tecnologia che ti aiuteranno a diventare la migliore versione di te stesso. E noi contiamo sulla tua unicità e prospettiva per contribuire a rendere EY migliore. Unisciti a noi e costruisci la tua exceptional experience e un better working world per tutti.

L’opportunità

EY leader mondiale nei servizi professionali di revisione e organizzazione contabile, fiscalità, transaction e advisory, ricerca un/una Senior Consultant per il proprio team FAAS (Financial Accounting & Advisory Services) di Brescia.

Il nostro gruppo di EY FAAS (Financial Accounting Advisory Services) è un team multidisciplinare di professionisti in materie amministrativo-contabili, gestionali, informatiche ed organizzative, con una radicata esperienza nella gestione di cambiamenti.

Il nostro obiettivo è quello di ascoltare e supportare i nostri clienti in percorsi evolutivi volti a stabilire connessioni tra il mondo della tecnologia, dell’innovazione strategica e delle business operations, senza trascurare i rischi legati alla compliance in materia accounting e le esigenze informative del top management.

Forniamo assistenza e supporto al cambiamento negli ambiti di: Accounting & Financial Excellence; Performance Management; Technology Enhancement

Le tue responsabilità

Ti occuperai di predisporre/ revisionare Business Plan, Accounting Carve Out, Financial Due Diligence, M&A advisory e restructuring, Debt Advisory, Supporto nel progetto di quotazione per la redazione di un Business Plan.

Requisiti richiesti

• Esperienza da 2 a 4 anni maturata in ambito analogo, in società di consulenza strutturate o primarie advisory firm. Sono altresì valutati con particolare interesse anche profili di candidate/i che hanno maturato esperienza in società di revisione oppure presso studi professionali che vogliano proseguire nel proprio percorso di crescita professionale sviluppando anche nuove competenze in un contesto dinamico;
• Conoscenze e competenze specifiche in materia di:
  • Analisi finanziaria, in relazione allo studio di indici e trend utili alla definizione della pianificazione, ivi inclusa analisi della tesoreria e costruzione di modelli complessi per la pianificazione della cassa a breve;
  • Disegno e implementazione di modelli finanziari complessi, in linea con le best practice del business modelling;
  • Analisi di bilancio, tecniche di controllo di gestione e comprovate skills di business planning;
  • Analisi di benchmarking
  • Procedure di due diligence e/o investigation finanziaria e contabile;

• Laurea in discipline economiche o ingegneristiche, con specializzazione in economia e finanza;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office, ed in particolare di Excel che costituisce requisito imprescindibile.

Nice to have

• Attitudine al teamwork, al problem solving e spiccate capacità di analisi;
• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
• Ottime capacità relazionali e comunicative;

Chi cerchiamo

Le nostre opportunità sono rivolte ai profili di Senior Consultant, centrali nella nostra organizzazione in quanto prevedono l’esecuzione operativa del progetto in coordinamento con le/i manager ed le/i senior manager, la gestione delle risorse junior affidate, nonché l’esecuzione di attività di supporto e guida del Cliente.

Assume grande rilievo la capacità di lavorare in squadra, una forte propensione alla responsabilità e l’orientamento alla gestione per obiettivi.

Cerchiamo persone con apertura globale che abbiano la spinta per creare un impatto positivo nel mondo attraverso il nostro network e che si impegnino ogni giorno insieme a noi nel ridurre pregiudizi e diseguaglianze fuori e dentro EY.

Cosa offriamo

• Partecipare e contribuire a dei percorsi di formazione/workshop/eventi organizzati dalla service line di FAAS
• Acquisire certificazioni EY badge sulle competenze del futuro
• Partecipare a progetti di volontariato di competenza organizzati dalla Fondazione EY
• Entrare a far parte dei team multidisciplinari della divisione consulenziale FAAS, che da anni continua a crescere grazie alla propria attenzione alle esigenze dei Clienti ed alle nuove tecnologie
• Avere l’opportunità di crescere in un contesto stimolante e meritocratico, dove potrai continuamente mettere alla prova le tue capacità;
• Lavorare in un contesto internazionale ed orientato all’innovazione digitale e tecnologica;
• Essere supportato da colleghi senior esperti, che ti faranno da coach nel tuo percorso di crescita;
• Essere l’artefice del tuo percorso di carriera, basato sui principi della Transformative Leadership;
• Partecipare a programmi di formazione di eccellenza che ti permetteranno di sviluppare continuamente le tue competenze in linea con le esigenze di business;
• Lavorare su clienti importanti e su progetti e tematiche all’avanguardia nel tuo settore di interesse;
• Usufruire di modalità di lavoro flessibili in base al Manifesto EY Italia;
• Sviluppare velocemente un ricco network professionale, avendo la possibilità di interfacciarti con le prime linee di importanti aziende italiane ed internazionali.