Praktikum Der Wirtschaftsprüfung Per Herbst jobs at Ey in Switzerland, Zurich
EY Karrierestart der Wirtschaftsprüfung im Switzerland, Zurich, Zurich
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At EY, we’re all in to shape your future with confidence.
We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go.
Join EY and help to build a better working world.
Die Gelegenheit: Dein nächstes Abenteuer wartet
In unseren Assurance Services stärken wir in vielfältigen Bereichen das Vertrauen der Öffentlichkeit in die globalen Kapitalmärkte und fördern so nachhaltiges Wachstum. Entfalte bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams Deine individuellen Fähigkeiten.
Starte Deine zielgerichtete Karriere als Audit Assistant und werde Teil unseres einzigartigen Teams, um die Zukunft der Wirtschaftsprüfung in Aarau, Basel, Bern, Luzern, St.Gallen, Vaduz, Zug oder Zürich mitzugestalten!
Deine Hauptaufgaben
- Tauche ein in die Welt der Wirtschaftsprüfung, wo du Jahres- und Konzernrechnungen aber auch Nachhaltigkeitsberichte von Unternehmen aus verschiedensten Industrien direkt bei unseren Kunden vor Ort prüfst.
- Beurteile die Einhaltung von aufsichtsrechtlichen Bestimmungen unter anderem in den Bereichen Risikomanagement, Nachhaltigkeit und Geldwäscherei.
- Verwende die modernste Technologie bei der Umsetzung eines intelligenten, datengesteuerten Prüfansatzes, der dich dabei unterstützt, Risiken zu identifizieren, Anomalien zu erkennen und Erkenntnisse zu gewinnen.
- Absolviere die Ausbildung zum/zur Dipl. Wirtschaftsprüfer/in und habe die einzigartige Chance, tiefe Einblicke in die Geschäfte von nationalen und internationalen Unternehmen aus verschiedensten Industrien zu erhalten.
- Stetige Weiterbildung durch die Teilnahme an verschiedenen Trainings zu Themen der Wirtschaftsprüfung und Nachhaltigkeit, sowie der Rechnungslegung und des Finanzmarktes.
- Übernimm Verantwortung und gestalte die Zukunft mit.
Deine Kompetenzen
- Bachelor- oder Masterabschluss (Uni oder FH), einen Abschluss als Dipl. Betriebswirtschafter HF oder einen eidg. Fachausweis Treuhand / Finanz- und Rechnungswesen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und ein Flai r für Zahlen und fortschrittliche digitale Fertigkeiten.
- Freude am Umgang mit anderen Menschen – sei es direkt mit unseren Kunden oder Deinen zukünftigen Teamkolleginnen und -kollegen.
- Interesse an transparenten Karriereaufstiegsmöglichkeiten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bitte schicke uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Motivationsschreiben.
Was wir suchen
- Du hast ein agiles, wachstumsorientiertes Mindset : Was du weisst, ist wichtig, aber das richtige Mindset ist ebenso entscheidend für den Erfolg. Wir suchen Menschen, die innovativ sind, agil arbeiten können und mit einer sich schnell verändernden Welt Schritt halten.
- Du bist neugierig und zielorientiert: Wir suchen Menschen, die Chancen statt Herausforderungen sehen, die bessere Fragen stellen, um bessere Antworten zu finden.
Was ist für Dich drin
Hier bei EY hast du die Chance, eine wirklich aussergewöhnliche Erfahrung zu machen. Wir statten dich mit der neuesten Technologie aus und umgeben dich mit leistungsstarken Teams.Durch unsere Coaching- und Schulungsprogramme entwickelst du die notwendigen Fähigkeiten und baust gleichzeitig ein Netzwerk aus Kollegen, Mentoren und Führungskräften auf, die dich auf deinem Weg bei EY und darüber hinaus unterstützen.
Inklusion ist der zentrale Bestandteil unseres Handelns. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jede(r) gleichberechtigten Zugang zu Chancen hat. Wenn du während des Rekrutierungsprozesses Anpassungen benötigst, unterstützen wir dich gerne.
Klicke , um mehr über unsere Vorteile und soziale Verantwortung zu erfahren.
Are you ready to shape your future with confidence? Bewirb dich noch heute.
EY | Building a better working world
EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets.
Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow.
EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.
These jobs might be a good fit
EY Praktikum der Wirtschaftsprüfung per Herbst im Bereich Finan... Switzerland, Zurich, Zurich
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Durch unsere Assurance Services stärken wir in vielfältigen Bereichen das Vertrauen der Öffentlichkeit in die globalen Kapitalmärkte und fördern so nachhaltiges Wachstum. Entfalte bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams Deine individuellen Fähigkeiten.
Unterstütze unser Team bei der Prüfung von globalen-, systemrelevanten, aber auch lokalen Finanzinstituten in der Schweiz. Starte Deine zielgerichtete Karriere als Praktikant/in 100% in Basel, Bern, St. Gallen und Zürich und werde Teil unseres einzigartigen Financial Services Team, um die Zukunft der Wirtschaftsprüfung kennen zu lernen und mitzugestalten!
Deine Hauptaufgaben
Tauche ein in die Welt der Wirtschaftsprüfung, wo du Jahres- und Konzernrechnungen von Finanzdienstleistern direkt bei unseren Kunden vor Ort prüfst
Beurteile die Einhaltung von aufsichtsrechtlichen Bestimmungen unter anderem in den Bereichen Risikomanagement und Geldwäscherei
Stetige Weiterbildung durch die Teilnahme an verschiedenen Trainings zu Themen der Wirtschaftsprüfung, der Rechnungslegung und des Finanzmarktes
Was wir suchen
Du befindest Dich mindestens im 4. Semester eines Bachelorstudiums oder bist bereits in einem Masterstudium
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und ein Flair für Zahlen
Freude am Umgang mit anderen Menschen – sei es direkt mit unseren Kunden oder Deinen zukünftigen Teamkolleginnen und -kollegen
Interesse an transparenten Karriereaufstiegsmöglichkeiten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
Was ist für Dich drin
Hier bei EY hast du die Chance, eine wirklich aussergewöhnliche Erfahrung zu machen. Wir statten dich mit der neuesten Technologie aus, umgeben dich mit leistungsstarken Teams und bieten dir die globale Reichweite sowie die vielfältige und inklusive Kultur, die du benötigst, um dein volles Potenzial zu entdecken. Durch unsere Coaching- und Schulungsprogramme entwickelst du die Fähigkeiten, die du benötigst, um heute und in Zukunft relevant zu bleiben – und das alles, während du ein Netzwerk von Kollegen, Mentoren und Führungskräften aufbaust, die dich auf deinem Weg bei EY und darüber hinaus begleiten.
Klicke , um mehr über unsere Vorteile und soziale Verantwortung des Unternehmens zu erfahren.
Wir heissen Dich willkommen!
Inklusion steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder gleichberechtigten Zugang zu Chancen hat. Wenn du während des Rekrutierungsprozesses angemessene Anpassungen benötigst, unterstützen wir dich gerne.
Wir ermutigen dich, dich für die Stelle zu bewerben und Teil unseres inklusiven Teams zu werden. Um mehr über unser Engagement für Inklusion zu erfahren, besuche unsere Website.
Bist du bereit, deine Zukunft mit Zuversicht zu gestalten? Bewirb dich noch heute.
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EY Praktikum Corporate Tax Zürich Graduate Switzerland, Zurich, Zurich
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Key Responsibilities
Responsibilities across typical phases of an SAP project:
Analyze Phase:
- Ability to understand client business model / requirements / pain points
- Ability to understand big picture vision of the transformation program and prepare a plan to drive the day-to-day execution of the project.
Design Phase:
- Ability to explain best practices to clients.
- Ability to respectfully challenge clients and convince them on their mindset of customizing everything in SAP.
- Ability to conduct workshops across all finance processes and articulate messages extremely clearly.
- Ability to convince clients to make key design decisions (eg: one common chart of accounts OR decentralized chart of accounts)
- Ability to provide SAP or non-SAP solutions to unique problems / business scenarios based on your experience with other companies in same or other industries.
- Ability to prepare deliverables such as blueprint documentations, change impact assessment, Fit/Gap analysis, etc. and obtain sign-offs
Build Phase:
- Ability to educate clients on SAP configuration needs for them to provide SPRO values
- Ability to perform configurations in SAP
- Ability to write Functional design documents for add-on requirements in SAP. Ability to communicate with developers to build as desired.
- Ability to assist in Unit Testing and perform SIT.
Test Phase:
- Ability to write test scripts and test scenarios with co-operation of key finance business users.
- Ability to obtain sign offs for Test scripts.
- Ability to facilitate UAT.
- Ability to identify defects and liaise with developers to resolve and re-test them.
Training Phase:
- Ability to prepare easy to understand and self-explanatory training materials
- Ability to conduct mass user training (TTT / EUT). Ability to handle large crowds.
- Ability to be confident, concise, and articulate in training.
Data Migration:
- Ability to create a data strategy for master data and transactional data (eg: how should the cost centers be transformed, what happens to AR open items, etc.)
- Ability to assist business users in data cleansing and data transformation.
Deployment:
- Ability to assist and advice business users for cutover activities.
Post Go-live:
- Ability to provide 1st level support up until 1st month end close.
Skills and Attributes for Success
Must Have skills (at least 40% from the below list):
- Enterprise structure design / Finance Master data
- General Ledger
- Accounts Receivable
- Accounts Payable
- Asset Accounting
- Product Costing
- Statutory reporting
- Tax
- Treasury
- Profitability Analysis / Management Reporting
- Strong cross functional understanding with PP, MM, SD.
Good to Have skills:
- Consolidation & Elimination process and technology knowledge (eg: SAP Group reporting or others).
- FP&A - Budgeting and Forecasting process and technology knowledge (eg: SAP Analytics Cloud, BPC, or others).
- Account Reconciliations knowledge using Blackline, High Radius or others.
- Allocations knowledge using PaPM or others.
- Advanced Statutory reporting knowledge using Workiva, SAP ACR or others.
If you can demonstrate that you meet the criteria above, please contact us as soon as possible.
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EY Consultant - Financial Accounting Advisory Services per Herb... Switzerland, Zurich, Zurich
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Bist Du interessiert an Rechnungslegung, möchtest in einem internationalen Umfeld arbeiten und gleichzeitig Erfahrung in der Beratung sammeln?
Unser Financial Accounting Advisory Services Team erbringt Beratungsdienstleistungen in der gesamten Breite der Finanzfunktion. Für die weitere Verstärkung unseres Teams in Zürich suchen wir per sofort eine teamorientierte, motivierte und engagierte Persönlichkeit als Consultant.
Das erwartet Dich bei uns — Erfahrungen, von denen Du ein Leben lang profitierst:
- Du unterstützt und beratest unsere internationalen und nationalen Kunden aus Industrie, Handel und dem Dienstleistungssektor in Rechnungslegungsfragen (OR, Swiss GAAP FER, IFRS und US GAAP)
- Du bist ein wichtiges Mitglied des Teams, welches unsere Kunden bei der Weiterentwicklung und Transformierung ihrer Finanzfunktion, der Berichterstattungsprozesse resp. des operativen Finanzmodells unterstützt - mit dem Ziel der optimalen Balance von Effizienz, Effektivität und Kontrolle
- Du unterstützt und beratest unsere Kunden im Rahmen von Akquisitionen, Devestitionen und Finanzierungstransaktionen
- Du wirst durch Learning-on-the-Job gefördert und gefordert. Dabei vertiefst Du von Mandat zu Mandat Dein Wissen und Dein Netzwerk. EY fördert Dich bei Deiner Weiterbildung ebenso wie bei Deiner Karriereplanung
Das bringst Du mit — Fähigkeiten, mit denen Du die Zukunft gestaltest:
- Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften setzen wir voraus
- Ein Muss: Interesse für kontinuierliche Weiterbildung in Rechnungslegung und/oder Corporate Finance, ein Plus: Erste Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung/Controlling oder Kenntnisse in der externen oder internen Revision
- Erfolgsgaranten, die Dich bei uns weiterbringen: Teamfähigkeit, Zielstrebigkeit, Einsatzbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe. Als internationales Unternehmen setzen wir Deutsch und Englisch voraus
Hochfliegende Pläne? Halten Sie an ihnen fest und verwirklichen Sie Ihre Ziele mit uns! Gestalten Sie Ihre Karriere bei EY:
- in einer Kultur, die und Weiterbildung fördert
- in einem Umfeld, das Ihnen durch Wissensaustausch, Flexibilität und Anerkennung ständig neue Türen öffnet
- an einem modernen Arbeitsort welcher die nötige Flexibilität bietet
- in einer offenen und gemeinschaftlichen Arbeitskultur basierend auf Ehrlichkeit, Integrität und gegenseitigem Respekt
Bist Du genau so ambitioniert wie wir? Als Mitglied unserer Teams entwickelst Du die Tech Skills und das richtige Mindset um die Führungspersönlichkeit zu werden, die Du sein möchtest – die Führungspersönlichkeit, die die Welt braucht. Nutzen unsere Reichweite, unsere Technik, unsere Teams und unsere Firmenkultur, um Dein Potenzial auszuschöpfen und die Welt zu verändern. Lerne von den Besten, umgebe Dich mit den hellsten Köpfen und stelle bessere Fragen, um noch bessere Antworten zu erhalten. Mach die einzigartige EY Erfahrung. Es liegt in Deiner Hand. It’s yours to build .
Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Recruitment Team (recruitment.switzerland@ey.com / +41 58 286 33 66)
These jobs might be a good fit
EY Werkstudent/in 60-80 der Wirtschaftsprüfung per Switzerland, Zurich, Zurich
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• Confidence and skills to drive interactions that build trust and manage expectations with stakeholders; ability to influence senior stakeholders across the organization.
• Experience of effectively managing and coaching a virtual team of finance professionals, and the ability to lead and operate across multiple projects and priorities.
• A successful track record of supporting key business change initiatives, with experience in supporting strategy development and execution
• Able to challenge assumptions and take decisions in an appropriate manner, focusing on analysis, advice, and solutions to support All-In strategy design and activation
• Excellent communication skills with the ability to interpret and convey complex data in a clear, concise manner and provide recommendations
• Strong problem-solving skills and business acumen including ability to develop best in class solutions and recommendations.
• Proven experience in a strategy, analytics, or business modelling role.
• Ability to leverage AI insights to provide actionable recommendations and drive strategic initiatives.
• Commitment to continuous learning including staying updated with the latest AI advancements and their applications in finance.
• Global mindset – ability to work effectively as a virtual team member. Ability and willingness to work in a multicultural and diverse environment and flex style as appropriate.
• Provide support to SL CFOs and SL Leaders, developing insights and making recommendations based on financial analysis and modeling activities in support of business planning and decision-making.
• Serve as ‘go-to’ contact for your primary stakeholders, which might include SSL Leaders, Smart Delivery Leaders, or Solution Leaders, to enable delivery of SL strategic objectives.
• Lead initiatives that drive higher quality of insight into forward-looking projections based on evolving market trends, and that increase use of technology and innovation in finance (e.g., predictability analysis, normative model analysis to support/inform integrated workforce planning, etc.)
• Provide regular updates to SL Leadership including briefing ahead of executive meetings. Make recommendations on focus areas and share commentary that offers insights.
• Promote and foster a mindset of collaboration across Finance, with other functions (Industry, Quality, Talent) and with colleagues in the Regions. Drive connectivity, enable knowledge-sharing and help develop awareness and understanding of SL strategic initiatives and priorities.
• Manage the SL hierarchy in Mercury (SL/SSL/competencies) and the Global Service Codes to ensure structure is maintained efficiently and managed tightly to avoid potential risks with future business evolution. This requires close collaboration with SSL and FOP Leaders, Markets, Quality, Talent, GDS Operations, Mercury Support Team, FR and Markets Reporting leaders.
• Provide functional expertise on strategic projects
• Promote adoption of AI and Global tools and technology
• Act as mentor and coach to others on the finance team to help support development and demonstration of Trusted Business Advisor competencies.
• Graduate and/or professional certification in a business-related subject matter (i.e. Accounting, Finance) is required to perform this position.
• A minimum of 10 years of relevant experience.
• A strong understanding of corporate financial management and financial planning and analysis.
• Excellent communication skills – written and verbal; excellent presentation
• A highly team-oriented approach, with flexibility regarding tasks undertaken and the ability to prioritize conflicting demands to meet exacting deadlines.
• Strong technical skills with the ability to analyze problems, design and implement solutions independently.
• Strong interpersonal skills - can work alongside and gain the trust and respect of stakeholders at all levels of seniority and within different functions
• Strong understanding of AI and machine learning algorithms, with experience in applying these technologies to financial data.
• Advanced Excel skills (e.g, pivot tables, v-lookups, charts/graphs), with ability to manipulate and draw trends from vast amounts of data as well as for sensitivity analysis and scenario modeling
• Advanced PowerPoint skills, with ability to summarize clearly and succinctly for leadership what insights and observations are being recommended for leadership materials that is easy to read and understand by a combination of taglines, comments, and data visualization.
• Advanced EY reporting tool skills (e.g., FR/Markets/Revenue Analyzer cubes, Essentials tools, ThoughtSpot, etc.)
• Understanding of the key issues and opportunities relating to Technology, AI and Automation both for finance transformation and for EY overall – technology skillsets or willingness to develop required
• Credibility and confidence to challenge and propose better ways of doing things, build bridges and harmonize divergent interests and priorities.
• Ability to be flexible for meetings and work to be performed outside of standard working hours to accommodate a global audience
• Ability to work in a self-sufficient manner, operating across multiple projects and managing conflicting priorities
EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets.
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EY Karrierestart der Wirtschaftsprüfung per Switzerland, Zurich, Zurich
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Consultant to Manager - Financial Services Risk Management
As part of the FSRM team, you’ll focus on client opportunities where your expertise can make a substantial impact. You’ll build valuable relationships across the industry, gain broad industry experience, and develop strong capabilities, through both formal training and working with senior mentors and talented colleagues.
Your key responsibilities
- Delivering engagements: managing an end-to-end component of an engagement, including production of deliverables on time and to required quality standards, client management and supervision of more junior team members.
- Helping clients: working directly with clients to understand their business models, financial structures, and specific risk exposures.
- Assessing risks: evaluation of client financial and non-financial risks, including credit risk, market risk, liquidity risk and a wide range of operational risks.
- Providing risk and regulatory advice: advising clients on a wide range of risks, including in relation to the requirements of regulators such as APRA, ASIC and AUSTRAC.
- Designing risk management frameworks: assisting clients in developing or enhancing their approaches to the management of their most important risks.
- Conducting due diligence assessments: helping clients involved in mergers, acquisitions or other business transactions to vet the risks involved.
- Developing and implementing technology solutions: working with our Technology Consulting team to create innovative risk technology solutions that enable efficient risk management and new insight.
- Conducting training, workshops and seminars: educating clients on risk management best practices and emerging trends.
- Contributing to thought leadership: helping EY to develop a market-facing ‘point of view’ on risk management that differentiates us from other firms in the market.
- Helping to bring EY’s global All In strategy to life
Skills and attributes for success
To be successful in this role, you will need to have:
- 1+ years of experience in a financial services consulting firm or major financial institution, where you focused on one or more of the following disciplines:
- Risk culture, conduct and compliance
- Regulatory and risk reporting
- Financial crime
- Financial risk - credit, market, funding and / or liquidity risk
- Operational risk – general or in a technical area such as AI, data, technology and records risk
- Regulation and prudential supervision (including experience working with a regulator and/or EDR scheme)
- Risk technology
- Risk analytics
- Experience supervising consultants (for a Manager role)
- A high level of drive and initiative
- Excellent communication skills (written and verbal)
- A degree in finance, commerce, law, STEM or similar, with post-graduate qualifications or additional study viewed favourably
What we offer you
- Career development:At EY, your career is yours to shape! We’ll develop you with future-focused skills and equip you with world-class experiences
- Flexible work arrangements:Our flexible work policies empower you to balance your professional and personal life, fostering a culture of trust and autonomy.
- A comprehensive benefits package:From a yearly wellness incentive, to access to additional 8 weeks of flex leave per year, and family-friendly policies, including 26 weeks of gender-neutral paid parental leave, we cater to your diverse needs to help you thrive both personally and professionally
- Salary:We offer a competitive salary which is open to negotiation pending on skills and experience.
Acknowledgement of Country
Building a better working world
Our preferred applicant will be required to undertake employment screening by EY or our external third-party provider.
© 2025 Ernst & Young Australia. A member firm of Ernst & Young Global Limited. All Rights Reserved. Liability limited by a scheme approved under Professional Standards Legislation.
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Starte Deine zielgerichtete Karriere als Audit Assistant und werde Teil unseres einzigartigen Teams, um die Zukunft der Wirtschaftsprüfung in Basel oder Zug mitzugestalten!
Deine Hauptaufgaben
- Tauche ein in die Welt der Wirtschaftsprüfung, wo du Jahres- und Konzernrechnungen aber auch Nachhaltigkeitsberichte von Unternehmen aus verschiedensten Industrien direkt bei unseren Kunden vor Ort prüfst.
- Beurteile die Einhaltung von aufsichtsrechtlichen Bestimmungen unter anderem in den Bereichen Risikomanagement, Nachhaltigkeit und Geldwäscherei.
- Verwende die modernste Technologie bei der Umsetzung eines intelligenten, datengesteuerten Prüfansatzes, der dich dabei unterstützt, Risiken zu identifizieren, Anomalien zu erkennen und Erkenntnisse zu gewinnen.
- Absolviere die Ausbildung zum/zur Dipl. Wirtschaftsprüfer/in und habe die einzigartige Chance, tiefe Einblicke in die Geschäfte von nationalen und internationalen Unternehmen aus verschiedensten Industrien zu erhalten.
- Stetige Weiterbildung durch die Teilnahme an verschiedenen Trainings zu Themen der Wirtschaftsprüfung und Nachhaltigkeit, sowie der Rechnungslegung und des Finanzmarktes.
- Übernimm Verantwortung und gestalte die Zukunft mit.
Deine Kompetenzen
- Bachelor- oder Masterabschluss (Uni oder FH), einen Abschluss als Dipl. Betriebswirtschafter HF oder einen eidg. Fachausweis Treuhand / Finanz- und Rechnungswesen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und ein Flai r für Zahlen und fortschrittliche digitale Fertigkeiten.
- Freude am Umgang mit anderen Menschen – sei es direkt mit unseren Kunden oder Deinen zukünftigen Teamkolleginnen und -kollegen.
- Interesse an transparenten Karriereaufstiegsmöglichkeiten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Was wir bieten
EY Schweiz bietet Dir die Möglichkeit, in einem vielfältigen und integrativen Umfeld mit rund 3'000 Mitarbeitenden aus 64 verschiedenen Ländern zu arbeiten. Du wirst mit den Besten zusammenarbeiten, von den Besten lernen und Dich ständig weiterentwickeln, denn wir investieren einen bedeutenden Teil unseres Jahresumsatzes in die persönliche Entwicklung und Weiterbildung unserer .
erfährst Du mehr über unsere Benefits und unsere Corporate Social Responsibility.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen. Für weitere Informationen kannst Du Dich gerne an unser Recruiting Team wenden (recruitment.switzerland@ey.com / +41 58 286 33 66).
The exceptional EY experience. It’s yours to build.
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Inklusion ist der zentrale Bestandteil unseres Handelns. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jede(r) gleichberechtigten Zugang zu Chancen hat. Wenn du während des Rekrutierungsprozesses Anpassungen benötigst, unterstützen wir dich gerne.
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