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Western Digital Payroll Manager 
Japan, Fujisawa 
783160716

24.08.2025
Job Description
  • Manage and oversee payroll processes for multiple countries in the APAC region, with primary focus on Japan
  • Extensive knowledge of local labor laws, regulations, and best practices related to payroll and compensation & benefits administration
  • Review and maintain payroll records and reports
  • Lead and mentor a team of payroll professionals
  • Collaborate with cross-functional teams to streamline payroll processes
  • Manage vendor relationships and ensure payroll systems are optimized for efficiency
  • Lead in audit requests for countries under the role’s responsibility
  • Lead in payroll implementation projects for countries in APAC under the role’s responsibility
Qualifications
  • 10+ years of experience in payroll management, with a focus on APAC region
  • Previous experience of payroll in APAC is essential
  • Strong understanding of international payroll practices and regulations
  • Experience managing a team of payroll professionals
  • Proficient in using payroll and HRIS software, with the ability to analyze and interpret payroll and HR data (Workday and ADP GlobalView and Celergo preferred)
  • Strong project management skills and the ability to coordinate with cross-functional teams
  • Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to effectively liaise with local and regional HR teams
  • Bachelor’s or Master’s degree in Human Resources or similar function
  • Fluency in English and Japanese preferred

【想定年収】800万円 ~ 1200万円
月給:60万円以上 ※経験・スキルを勘案の上、決定

【勤務時間】8:45~17:15 (休憩1時間)※実働7時間30分/日

【諸手当】
-通勤手当(上限15万円/月)
※電車・バス・自家用車(ガソリン代支給)通勤可
-入社に伴い転居が必要な方に対する手当※社内規定による
引越手当(独身者/単身者:450,000円、家族帯同:750,000円)
家賃補助(最長入社から6年間)

【休日休暇】
-完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇
-年間休日 126日(2025年実績)
-休暇制度(有給、傷病、慶弔、リフレッシュ、介護、出産 他)
※有給休暇:初年度は入社月によって2日-24日付与(翌年1月より24日付与)
※傷病休暇:風邪・病気や怪我の際に使用でき、年間5日付与

【各種保険】
健康保険(健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
退職金・年金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金:401K)、
財形貯蓄制度、自社株購入制度、弔慰金・祝金・見舞金、制度保険(団体生命
・団体医療保険)

【選考フロー】
書類選考(履歴書、職務経歴書)→ 面接2~3回(対面・オンライン)
※応募書類: 履歴書・職務経歴書(いずれも日本語)、及び、英語レジュメ
※英語面接を実施予定