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レポートライン:購買本部長
責務:
直接購買品について、当社が最適な取引先から、必要とする品質のモノ・サービスを適正価格で、必要とする量を、必要なタイミングで調達します。
職務範囲:
1.ビジネスへの貢献
・当社の製品を販売、納品するために必要な装置、役務、備品等を調達する際の調達先の調査、価格交渉、意思決定のサポート。
・各マーケット、取引先候補の情報を社内関連部署へ提供し、最適なモノ・サービスを適切な価格で、必要な数量調達するためのサポート。
2.継続的なプロセス改善
・ 社内外ステークホルダとの緊密なコミュニケーション、および発注履歴の分析等に基づいた商流改善、工程改善、代替品の提案
3.購買戦略の立案と実施
・ 社内外のビジネス環境を踏まえた、中長期的な購買戦略の策定と実行
職務内容:
・保守を含む国内調達品購買に関する、業界、製品仕様、取引先、販売ルート等の調査、分析に基づく購買戦略の策定、実行、および調達時の価格交渉等
・工事、インストレーション購買に関する、業界、工事仕様、地域別の取引先等の調査、分析に基づく購買戦略の策定、実行、および価格交渉等
・SHCD購買に関する、業界、製品仕様、取引先、販売ルート等の調査、分析に基づく購買戦略の策定、実行、および調達時の価格交渉等
・LSAに基づいたグループ会社に対する戦略購買サービスの提供等
・社内規程、および国内外のレギュレーションに準拠した購買プロセスの構築、および改善等
必要な経験・知識・スキル:
・5年以上の購買経験
・交渉力(価格、仕様、納期等に関する社内外のステークホルダとの交渉)
・英語力(Global Teamとの議論、海外取引先との交渉等)
【雇用形態】正社員
【勤務区分】在宅 ※月 3 ~ 5 日出社の可能性あり
【契約期間】期間の定めなし
【試用期間】 6 か月(条件変更無)
【就業場所】本社
【就業場所変更の範囲】会社の定める場所および部署
【就業時間】フレックスタイム制(標準勤務時間 9 : 00 ~ 18 : 00 、コアタイムなし)
【休憩時間】基本休憩時間 12:00 ~ 13:00
【時間外労働】あり
【賃金】想定年収 500 ~ 1000 万(経験・スキルに基づき決定)
【昇給】年 1 回( 10 月)
【賞与】年 2 回( 6 月、 12 月)
【加入保険】雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
【休日・休暇】完全週休 2 日制(土・日)、祝日、メーデー (5/1) 、年末年始 (12/29-1/4) 、年次有給休暇、夏季休暇 (6 日 ) 、子の看護休暇、介護休暇、保存休暇、ボランティア休暇 (5 日 ) 、リフレッシュ特別休暇など
【福利厚生】ベネフィット・ワン、慶弔見舞金、前払い退職金 / 確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、福利厚生補助、乳がん検査補助、社内クラブ活動、提携保育園(本社ビル内)
【人事制度】フレックスタイム制、社内公募制度、在宅勤務制度、育児短時間勤務制度、育児休業制度、介護休業制度
【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務
【受動喫煙防止措置】屋内禁煙
【募集者の氏名】シーメンスヘルスケア株式会社
Req:25H086
※ご応募の際は履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします
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