Honeywell Program Specialist / Projektleiter m/w/d Building Automation 

United States 

537711988

Transform the way buildings operate to be safer , more productive and more energy conscious .

Honeywell gehört als Fortune 100 Konzern mit mehr als 36 Milliarden US-Dollar Umsatz und über 130.000 Mitarbeitern zu den weltweit führenden Unternehmen. In über 100 Ländern entwickeln und fertigen wir zukunftsweisende Lösungen für die Sparten Haus-, Gebäude- und Industrieautomation sowie Produkte und Dienstleistungen für die Luftfahrt-, Automobil- und Chemieindustrie. Für mehr Informationen besuche bitte Honeywell.com oder folge uns @HoneywellNow.

Honeywell Buildings Solutions (HBS) installiert, integriert, wartet und betreibt die Systeme, die Gebäude und Anlagen sicher, komfortabel, produktiv und energieeffizient machen. Kunden mit über 10 Millionen Gebäuden weltweit vertrauen seit 125 Jahren auf unsere Lösungen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten „ Program Specialist / Projektleiter (m/w/d) Building Automation “ für den Einsatz in Deutschland ( bevorzugt Böblingen ) .

Deine Aufgaben

• Termin- , kosten - und qualitäts gerechte Durchführung von Projekten im Bereich der Gebäudetechnik

• Implementierung von Projektmanagementaufgaben in P rojekten

• Veranlassung und Überwachung extern vergebener Dienste und Leistungen bezüglich Termin-, Kosten- und Leistungsabläufen

• Beschaffung von Geräten, Ausrüstung und externen Leistungen für beauftragte sowie in Betrieb genommene Anlagen und Gewerke

• Klärung technischer Gegebenheiten unter Berücksichtigung aller Kundenanforderungen

• Teilnahme am Lösungsdesign sowie der Erstellung von technischen Angeboten

• Energieoptimierung in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachabteilungen

• Koordination und Abwicklung der Nachunternehmerleistungen

• Kundenbetreuung und Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit

• Erstellung und Verwaltung der gesamten Projektdokumentation

• Fachliche projektbezogene Führung der Techniker vor Ort

• Enge Zusammenarbeit mit Verkaufsteam, Serviceleiter und R&D-Team

• Unterstützung bei der Auswahl der richtigen Kombination aus HW, SW und Services, um dem Kunden den höchsten Mehrwert zu bieten

• Unterstützung des Verkaufsteams bei Kundenbesuchen in Bezug auf technische Lösungen, Angebote und Präsentation neuer Technologien

• Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für internes und externes technisches Personal

• Berichterstattung an die Leitung Projekt management

Dein Profil

• Ingenieurstudium oder Ausbildung zum Techniker mit Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Qualifikation sowie guten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen

• Kenntnisse im Bereich MSR Automationssysteme, Sicherheitstechnik

• Erfahrung im Bereich Budgetierung, Gewinn- und Verlustrechnung und Kostenmanagement

• Erfahrung im Projektmanagement (PMP-Zertifizierung bevorzugt)

• Kenntnisse in VOB / B sind von Vorteil

• Kenntnisse in SAP

• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

• Sehr gute interpersonelle und kommunikative Fähigkeiten

• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

• Freude an der Teamarbeit in einem internationalen Umfeld

• Flexibilität und Reisebereitschaft im Inland

• Sehr gute d eutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Eine g ründliche Einarbeitung und Training

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielseitige m Aufgabengebiet

• Eigenständiges Arbeiten

• Mitarbeit in einem wachsenden und international führenden Unternehmen

• Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Weiterbildungen

• Attraktive Anstellungsbedingungen

Wir bei Honeywell haben das strategische Ziel, unser Unternehmen durch mehr Vielfalt lernfähiger zu machen und bessere Lösungen zu finden. Wir begrüßen alle qualifizierten Kandidaten, sich zu bewerben und ermutigen insbesondere auch Frauen und andere Gruppen, die im Technologie-Bereich unterrepräsentiert sein können.

Wir sind ein Equal Opportunity Employer , der sich für Chancengleichheit einsetzt und Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen legt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderungsstatus.

Wir stellen sicher, dass für Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsverfahren teilzunehmen, wichtige berufliche Funktionen auszuführen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns, um eine Unterkunft anzufragen.

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#TheFutureIsWhatWeMakeIt