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חברה (1)
אופי המשרה
קטגוריות תפקיד
שם תפקיד (1)
Germany
Frankfurt
נמצאו 173 משרות
07.07.2024
EY
EY Talent Consultant / HR Business Partner w/m/d Germany, Hesse, Frankfurt
Strategische Beratung der EY-Führungskräfte hinsichtlich personalwirtschaftlicher Themen. Identifizierung HR-relevanter Handlungsfelder sowie Erarbeitung von Lösungen und Konzepten zu aktuellen Herausforderungen. Beantwortung komplexer Fragen entlang des Employee Life Cycles und Unterstützung bei...
Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Kommunikationsstrategien, die den Kern der Veränderungsprozesse unserer Kund:innen adressieren und begleitest deren Umsetzung. Du konzipierst und realisierst innovative Kommunikationsformate, die auf die spezifischen Bedürfnisse und...
Erarbeitung von Führungs- und Vergütungsstrategien für Vorstände und Aufsichtsräte sowie Führungskräfte unserer internationalen Top-Mandant:innen. Entwicklung von Gesamtvergütungssystemen und Anreizstrategien für Mitarbeitende. Untersuchung der Implikationen von Vergütungssystemen und HR-Strategien, z. B....
Eigenverantwortliche Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB, IFRS oder US GAAP in internationalen Teams aus unterschiedlichen Fachbereichen. Aktive Kommunikation mit unseren Mandant:innen verschiedenster Branchen und Größen. Entwicklung eines tiefgehenden...
: Du verwendest deine Data Analytics Methoden und Kenntnisse wie AI, Machine Learning, Datenbanken und Programmierung um in großen Datenmengen Hinweise auf Fraud, Bestechung oder andere wirtschaftskriminelle Handlungen zu identifizieren....
: Du unterstützt Mandant:innen bei der Aufnahme, Analyse und Prüfung von Compliance- und Integritäts-Management-Systemen und berätst bei der Ausgestaltung und Implementierung von Strategien und Elementen nachhaltiger Compliance-Systeme und Strukturen. Zudem...
Prüfung und Beratung nationaler und internationaler Unternehmen des Finanzsektors mit Blick auf alle bankaufsichtsrechtlichen Themen. Unterstützung bei der Optimierung der Kapitalplanung sowie bei der Umgestaltung von Portfolios, Geschäftsbereichen und Strategien....
Strategische Beratung der EY-Führungskräfte hinsichtlich personalwirtschaftlicher Themen. Identifizierung HR-relevanter Handlungsfelder sowie Erarbeitung von Lösungen und Konzepten zu aktuellen Herausforderungen. Beantwortung komplexer Fragen entlang des Employee Life Cycles und Unterstützung bei...
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